1. Objectifs
Actualiser et adapter les compétences du personnel de la police intégrée.
2. Contenu
1. CADRE GENERAL
1.1 Le "service de police
intégré, structuré à deux niveaux"
- Concept
- Mécanismes d harmonisation et d intégration
- Mécanismes de liaison fonctionnelle
- Structures de liaison
- Structures et mécanismes de concertation
1.2 Le Conseil fédéral de
police
1.3 Le Conseil consultatif des bourgmestres
2. AUTORITE ET DIRECTION
2.1 Autorité et gestion
2.2 Direction
3. ORGANISATION DE LA POLICE FEDERALE
3.1 Généralités
- Structure organisationnelle (structure matricielle)
- Structure budgétaire de la police fédérale
- Cadres de la police fédérale
3.2 Le commissariat
général et ses directions
3.3 Les directions
générales et leurs directions
- La direction générale de la police administrative
(DGA)
- La direction générale de la police judiciaire (DGJ)
- La direction générale de l appui
opérationnel (DGS)
- La direction générale des moyens en matériel
(DGM)
- La direction générale des ressources humaines (DGP)
3.4 Le niveau déconcentré
- Le service de coordination et d appui (SCA)
- Missions
- Le service judiciaire déconcentré (SJA)
- Missions
- Le carrefour d informations de l arrondissement (CIA)
- Fonctionnalités de base
- Structure organisationnelle
4. FONCTIONNEMENT DE LA POLICE FEDERALE
4.1 Fondements et principes
4.2 Objectifs
5. VISION ET MISSION
5.1 Vision
5.2 Mission
3. Pré-requis
L’ensemble du personnel de la police intégrée.
4. Méthodes
- Exposé
- Ateliers
- Dialogues
5. Modalités pratiques
Un jour
6. Remarques
7. Sessions organisées
Session(s) passée(s): 11
Session(s) future(s): 0